Odszkodowanie za brak umowy o pracę w Holandii – Twoje prawa

blog brak umowy featured

W skrócie Brak pisemnej umowy nie oznacza braku praw – w Holandii stosunek pracy powstaje automatycznie, gdy spełnione są trzy warunki: praca, wynagrodzenie i podległość. Pracodawca ma obowiązek dostarczyć pisemną umowę lub potwierdzenie warunków zatrudnienia w ciągu miesiąca od rozpoczęcia pracy. Odszkodowanie za brak umowy może obejmować zaległe wynagrodzenie, odprawę (transitievergoeding), odszkodowanie za niewydanie umowy […]