Praktyczne narzędzie po polsku. Przeczytaj założenia przed obliczeniem.
Wypadek przy pracy – sprawdź kolejne kroki
Krótki przewodnik pomaga uporządkować pierwsze działania. Nie orzeka o odpowiedzialności ani prawie do odszkodowania. Nie wpisuj diagnozy, nazwiska, numeru BSN ani danych pracodawcy. Przy bezpośrednim zagrożeniu życia dzwoń pod 112.
Wersja i sprawdzenie źródeł: 1 października 2026 r. Obliczenia i odpowiedzi pozostają w tej przeglądarce; narzędzie nie zapisuje ani nie wysyła wpisanych danych.
Założenia i ograniczenia
Pięć lat od zdarzenia to sygnał pilnej kontroli, a nie automatyczne stwierdzenie przedawnienia. Liczy się m.in. wiedza o szkodzie i osobie odpowiedzialnej oraz przerwanie przedawnienia. Brak pisemnej umowy, zgłoszenia lub świadków nie przesądza o braku roszczenia. Zgłoszenie do inspekcji jest odrębne od żądania odszkodowania. Przy śmierci, trwałym uszczerbku albo przyjęciu do szpitala pracodawca ma obowiązek niezwłocznego zgłoszenia do inspekcji.
Wynik informacyjny nie zastępuje analizy dokumentów. Nie składa wniosku do UWV, sądu ani Huurcommissie.
Omów swoją sprawę po polsku · Przejdź do poradników
Źródła
Powiązane poradniki
- Pracodawca odmawia odpowiedzialności za wypadek
- Raport Arbeidsinspectie – jak uzyskać dokumenty?
- Kancelaria odszkodowawcza czy adwokat – jak wybrać?
Pełny przewodnik: Wypadek w pracy w Holandii – kto pokrywa szkody?.
Przygotuj dokumenty z pomocą materiału: Lista działań po wypadku przy pracy.
Potrzebujesz oceny dokumentów? Skontaktuj się z Arslan Advocaten. Podaj krótki opis i najbliższy termin. Warunki pomocy oraz koszty ustala się indywidualnie.